Výdaje z kapsy (význam, příklady) - Jak to funguje?

Význam výdajů z kapsy

Výdaje z kapesních se vztahují k přímým platbám, které se obvykle provádějí ve formě hotovosti tím, které v budoucnu může nebo nemusí nést externí třetí strana, protože nespadá pod jejich závazky. V podnikání to mohou být výdaje zaměstnance, které člověk vynaložil na obchodní nebo pracovní účely, nejprve ze své vlastní kapsy a poté je společnost nebo podnik proplácí.

Vysvětlení

Rozsah kapes mimo kapsy zahrnuje různé věci. Může nebo nemusí být uhrazena třetí stranou, což závisí na konkrétním případu. Obvykle platí, že pro podniky nebo společnosti platí, že když zaměstnanci platí ze své kapsy výdaje související s podnikáním nebo prací, je snadno uhrazeno. Naproti tomu u zdravotního pojištění existuje určitý druh plateb, jako je poplatek za předpis, který musí zákazník zpočátku platit ze své kapsy. Přesto je později nelze uhradit, protože je to nyní podle klauzule o zdravotním pojištění. Může také odkazovat na hotovost, která se utrácí za odpočitatelné položky a spoluúčast.

Co jsou výdaje na zdravotní pojištění do kapsy?

Zdravotní pojištění z kapesních výdajů jsou výdaje, které nejsou hrazeny ze zdravotní politiky nebo zdravotní pojišťovny, a tyto náklady musí nést pouze pojistník. Může se jednat o různé poplatky, jako jsou poplatky za předpis, odpočitatelné položky, spoluúčast a spoluúčast. Existují také určité výdaje, jako jsou náklady na sanitku, rukavice a další položky, na které se nevztahuje zdravotní pojištění. Pojistník tedy musí tyto druhy výdajů okamžitě platit ze své kapsy a zbytek dostane kryt pojišťovnou.

Příklady výdajů mimo kapsu

  • Předpokládejme případ zdravotního pojištění, kde máme spoluúčast, spoluúčast / soupojištění a poté z kapesních nákladů spojených s celkovou zdravotní politikou.
  • Předpokládejme, že máme zdravotní pojištění, kde máme maximální limit 60 000 $. Nyní držiteli pojistné smlouvy vznikly náklady na zdravotní péči ve výši 40 000 USD, což si podle zdravotní politiky může myslet, že celá výdaje by měla nést pojišťovací společnost, ale není tomu tak. Je to místo, kde přichází koncept kapesních výdajů. V tomto případě pojistná smlouva uvádí, že má odečitatelnou částku 2 000 USD a 20% soupojištění a maximálně 8 000 USD z kapesních výdajů.
  • Když tedy pojistníkovi nejdříve vznikl účet ve výši 40 000 $, musí si okamžitě odečíst odpočitatelnou částku 2 000 $. Dále přichází část soupojištění, kde je 20% nákladů, takže za první účet ve výši 30 000 USD budou 20% poplatky činit 6 000 USD. Když tedy přidáme odečitatelnou částku a spoluúčast, což je 2 000 $ + 6 000 $ = 8 000 $, zjistíme, že bylo dosaženo maximálního rozsahu kapesních výdajů, který byl dříve uveden jako 8 000 $. Pojišťovna tedy z celého účtu 40 000 $ nese pouze 32 000 $ a zbytek 8 000 $ nese pojistník.

Výhody

Existuje několik výhod, které jsou následující:

  • Takové výdaje mohou být použity při odpočtech daní, jako jsou charitativní dary, náklady na zdravotní péči, které nebyly vráceny, atd. Mohou pomoci snížit daňové zatížení.
  • V lékařském pojištění hraje část soupojištění obecně roli závazku pojistníka vůči pojištění. Obecně se to považuje za kolaterál nebo proti přijaté politice.
  • Z kapesních nákladů, jako jsou daně z cigaret, se používají ke změně povahy chování spotřebitelů, kteří kouří, protože to má škodlivé účinky na zdraví.
  • Přináší faktor sdílení mezi dvěma stranami, kde obě zúčastněné strany přispívají k výdajům.

Nevýhody

  • Požadovanou hotovost je třeba předložit předem a někdy může dojít k nedostatečné dostupnosti hotovosti, což selže v celkové transakci.
  • I když zdravotní pojišťovna slibuje, že uhradí náklady spojené se zdravím, je za tím háček, kdy 100% náklady nikdy nebudou pokryty, protože se promítne koncept kapesních výdajů.
  • Některé výdaje, jako je daň z kouření, se nemusí ukázat jako plodné pro všechny, pokud jde o lidské chování, protože člověk závislý na kouření bude stále kouřit a místo toho za něj zaplatí více peněz.
  • Nelze je předvídat a mohou někdy narušit plánování a rozpočet dotyčné osoby.

Rozdíl mezi nedostatkem kapsy a odečitatelným

  • Tento koncept přijde, když vezmeme v úvahu koncept zdravotního pojištění. Kromě měsíčního nebo ročního pojistného, ​​které platíme za zdravotní pojištění, je odečitatelná částka, kterou musíte zaplatit z vlastní kapsy za pojištění, které kryje, než zdravotní náklady uhradí zdravotní pojišťovna. Částka, kterou nám zdravotní pojištění zaplatí, tedy bude záviset na dvou faktorech. Zaprvé, zda byla odpočitatelná částka zaplacena či nikoli, a zadruhé na základě procentního podílu pojištění; odpočitatelná částka je tedy částka, kterou musíte zaplatit, než pojišťovna pomůže pojistníkovi.
  • Z kapsy je maximální výše nákladů, které je třeba nést nebo zaplatit za lékařskou péči týkající se celého roku. Zahrnuje spoluúčast, spoluúčast a spoluúčast až do stanovené hodnoty nebo částky stanovené pojišťovnou. Pojistné však nespadá pod kapesní náklady, protože to jsou běžné náklady, které musí každý měsíc nebo ročně nést, aby udržel zdravotní pojištění. Zdravotní pojištění s nízkým odečitatelným a z kapesních výdajů obvykle přichází s velkým pojistným.

Závěr

Výdaje z kapsy mají výhody i nevýhody. Zatímco některé hradí společnost nebo podnik, v případě zdravotního pojištění je to přísně nevratné. Zdravotní pojištění s nízkým odečitatelným a z kapesních výdajů obvykle přichází s velkým pojistným. V podnikání to mohou být výdaje zaměstnance, které člověk vynaložil na obchodní nebo pracovní účely, nejprve ze své kapsy, a poté je společnost nebo podnik proplácí. Občas jsou také implementovány, aby přinesly změny v chování, například v oblasti kouření jako daně z cigaret, ale opět záleží na člověku, jak na to reaguje.

Zajímavé články...